质量是企业的生命，质量是效益的源泉，质量是企业赖以生存的基础，高质量依靠高素质的
   人才来实现。

   本公司视人才为企业经营与发展的根本，是公司第一战略性资源。提倡“可持续发展”的人力资源开发；恪守“以人为本”的管理思想；坚持“尊重人、依靠人、培养人、成就人”的人才理念；为每一位员工提供施展才华的舞台，建立一套完整的人力资源管理体系，采取有效方式帮助人才持续成长，体现“人尽其才，才尽其用”，最终实现企业的壮大与个人职业生涯发展的完美结合。

    塑造优秀的企业文化，营造和谐融洽的工作环境。

    吸纳各类人才，建立基于岗位价值的薪酬分配模式。

    建立有效的绩效考核体系，形成“公平、公正、公开”的人才竞争氛围，

      不断优化人力资源配置。

    充分发挥人才的潜能，栽培信奉公司理念的人才与团队，提高人才的综合素质。

    设计富有挑战性的工作，提供内外部平等的机会，建立公平合理的晋升机制。

    推行员工职业生涯管理，为公司做出贡献的同时体现个人在事业道路上的人生价值。